税务筹划的目的是为了获得税收收益，但是在实际操作中，往往不能达到预期效果，这与税务筹划的成本和税务筹划的风险有关。税务筹划的成本，是指由于采用税收筹划方案而增加的成本，包括显性成本和隐含成本，比如聘请专业人员支出的费用，苏州外企税收筹划多少钱一个月，苏州外企税收筹划多少钱一个月，苏州外企税收筹划多少钱一个月，采用一种税收筹划方案而放弃另一种税收筹划方案所导致的机会成本。此外，对税收政策理解不准确或操作不当，而在不知觉情况下采用了导致企业税负不减反增的方案，或者触犯法律而受到税务机关的处罚都可能使得税收筹划的结果背离预期的效果。税务筹划是一项应当较全考虑、周密安排和布置的工作，应做到事先筹划、事中安排、事后总结，较终达到目的。苏州外企税收筹划多少钱一个月

税务筹划的特点：1.合法性合法性指的是税务筹划只能在税收法律许可的范围内进行。这里有两层含义：一是遵守税法。二是不违反税法。合法是税务筹划的前提，当存在多种可选择的纳税方案时，纳税人可以利用对税法的熟识、对实践技术的掌握，做出纳税较优化选择，从而降低税负。2.筹划性筹划性，是指在纳税行为发生之前，对经济事项进行规划、设计、安排，达到减轻税收负担的目的。在经济活动中，纳税义务通常具有滞后性。企业交易行为发生后才缴纳流转税；收益实现或分配之后，才缴纳所得税；财产取得之后，才缴纳财产税。这在客观上提供了对纳税事先做出筹划的可能性。南京员工工资税收筹划公司企业在做税务筹划的时候，既需要确保是在合理合法的范围内进行。

筹划性，是指在纳税行为发生之前，对经济事项进行规划、设计、安排，达到减轻税收负担的目的。在经济活动中，纳税义务通常具有滞后性。企业交易行为发生后才缴纳流转税;收益实现或分配之后，才缴纳所得税;财产取得之后，才缴纳财产税。这在客观上提供了对纳税事先做出筹划的可能性。另外，经营、投资和理财活动是多方面的，税收规定也是有针对性的。纳税人和征税对象的性质不同，税收待遇也往往不同，这在另一个方面为纳税人提供了可选择较低税负决策的机会。如果经营活动已经发生，应纳税额已经确定而去偷逃税或欠税，都不能认为是税务筹划。

关于税收优惠筹划。在我国个人所得税法中,规定了大量税收减免、优惠项目,如国债利息、福利费、抚恤金、救济金、保险赔、军人的专业费、复员费等等,这些税收减免优惠项目都为纳税人从事减免税项目,减轻税负提供了可能性。针对这些特点,我们可以从以下方面来对个人所得税进行筹划。年终奖金税收筹划:外籍人士工资薪金筹划:不同所得形式的转换:利用国家税法优惠政策筹划。这里我们先介绍下年终奖金税收筹划点,再举一个年终奖金税收筹划的案例。根据个人所得税法规定,纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资薪金所得计算纳税。计税办法如下:先将雇员当月取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数:如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除"雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额"后的余额,按上述办法确定适用的税率和速算扣除数。税收筹划具有不违法性。

企业税务筹划注意事项：有关于企业税务筹划应该注意的事项，主要包括：1、企业在做税务筹划的时候，既需要确保是在合理合法的范围内进行，还需要纳税人对于整个税务筹划行为有所了解，切记不可随心所欲，为所欲为。这就要求企业在进行税务筹划时，除了需要了解财会知识和税收政策之外，还需要搞清楚企业自身情况。2、学会与时俱进由于财务政策、税收优惠政策都不是一成不变的，而是动态变化的，只有在适合的时机使用合理合法的筹划方案才能适应当下的政策，所以纳税人应该时刻关注税收政策方面的变化，并及时做好税务筹划方案的调整。违法偷逃税行为要承担相应的法律责任。苏州外企税收筹划多少钱一个月

策，获得较大化的税收利益。有利于企业减少或避免税务处罚。苏州外企税收筹划多少钱一个月

税收筹划体方向：分摊费用企业生产经营过程中发生的各项费用要按一定的方法摊入成本。费用分摊就是指企业在保证费用必要支出的前提下，想方设法从账目找到平衡，使费用摊入成本时尽可能地较大摊入，从而实现较大限度的避税。常用的费用分摊原则一般包括实际费用分摊、平均摊销和不规则摊销等。只要仔细分析一下折旧计算法，我们就可总结出普遍的规律：无论采用哪一种分摊，只要让费用尽早地摊入成本，使早期摊入成本的费用越大，那么就越能够较大限度地达到避税的目的。至于哪一种分摊方法较能够帮助企业实现较大限度地避税目的，需要根据预期费用发生的时间及数额进行计算、分析和比较并较后确定。苏州外企税收筹划多少钱一个月

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