月嫂等级如何划分的?
初级月嫂:通过基础上岗培训。有护理小婴工作经验。具备基本的职业道德和与客户的沟通能力,无重大失误。
一星月嫂:通过相应等级考核。一至两年以上经验或护理过5个以上新生儿。具备一定的职业道德和服务礼仪,工作认真负责,任劳任怨,多数客户反馈较好。
二星月嫂:通过相应等级考核。三年以上月嫂经验或护理过10个以上新生儿,官渡区专业月嫂培训学校。服务态度端正,热情周到,与客户沟通无障碍,善于疏导产妇,客户反馈较好。
三星月嫂:有**机构培训证书,并通过相应等级考核。四年以上月嫂经验或护理过20个以上新生儿。服务意识强,细心体贴,有爱心。客户反馈较好。具备一定早教知识。常规乳房护理,营养配餐,恶露观察,衣物洗涤等。
四星月嫂:有**机构培训证书,并通过相应等级考核。五年以上月嫂经验或护理过30个左右新生儿。常规乳房护理,营养配餐,恶露观察,官渡区专业月嫂培训学校,衣物洗涤,对侧切及剖宫产的产妇及时提醒和指导活动,官渡区专业月嫂培训学校。 找专业月嫂,就到欣缘月嫂服务中心,坐月子的放心选择!官渡区专业月嫂培训学校
【星级四】1、照料孕产妇:待产(分娩)准备、陪同住院分娩、制作家庭餐、协助产妇哺乳,个人卫生、制作孕产妇食物、乳房,会阴护理、恶露观察,产后健康指导、心里辅导、指导协助产妇做产褥操,制作下(通)奶,助子宫收缩食物、为产妇制作营养月子餐、根据营养食疗知识设计营养食谱、合理搭配孕产妇膳食、产妇心理咨询(预防产后抑郁症)、帮助产妇进行形体恢复、按摩、催乳、回乳。2、照料宝宝:清洗(消 毒)奶具(用具)、正确选择配方奶、冲调配方奶、设计婴儿食谱、正确准备用具喂哺婴儿、科学为新生儿喂水、争取穿脱衣服、婴儿自造、清洗婴儿衣物、测量体温(体重 身高)、配合家长让婴儿接受预防接种、婴儿被动游泳、抚触,居室卫生、进行婴儿三浴锻炼、正确观察宝宝二便(规律、特征)、做好二便后的清洁,处理、培养宝宝睡眠规律、纠正宝宝不良睡眠和二便习惯、宝宝黄疸,脐部护理、宝宝生长发育监测,观察宝宝异常并提出建议、婴儿急救操作、为婴儿意外伤害进行现场救助、照顾特殊婴儿(早产、小样儿)、婴儿生长发育监测、进行婴儿营养干预、早起发现婴儿异常并提出建议、对婴儿常见疾病进行预防和家庭护理、根据婴儿发展水平设计大肌运动、精细动作、认知能力。昆明安宁专业月嫂哪家靠谱云南昆明月嫂公司排行。
找月嫂需要注意的是:
1,面试时问些什么呢?
怎么才知道这个月嫂阿姨是不是专业?提问不妨多从实际工作出发,比如您带过多少宝宝,都做哪些工作,宝宝吃奶开始吃多少,一周后吃多少,给宝宝洗澡的细节是什么样的等。看月嫂是否好,除了技术,还要看人品,这个很重要。
2、对月嫂进行考核
在月嫂提供服务的过程中,要不断配合月嫂公司对月嫂的服务进行考核,并认真填写每天的月嫂服务评价表,对服务不太满意的月嫂,可以向公司提出更换要求。
3、及时与月嫂沟通
产妇在月子期间,心情容易不好,所以产妇与月嫂应及时加强沟通,直接告诉月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建议,这样有什么问题都容易解决。
4、一定要签订合同
建议请月嫂时,要先预定月嫂,再签订合同。而有的产妇为了图方便,请月嫂时没有与月嫂公司签订合同,没有约定工作范围和工作时间,在月嫂服务过程中,出现了纠 纷,产妇有理也说不清。
【月嫂、保姆、护工、钟点工、陪护、保洁家政服务,十年经验、价格优惠,详情请来电进行咨询】
月嫂对宝宝的护理照顾:
1️,早晚体温测量;
2️,宝宝健康状态观察与记录;
3️,母乳喂养时间&奶粉喂养量和时间记录;
4️,记录睡眠情况,次数、共睡眠几小时;
5️,有无黄疸,做记录;
6️,日常消毒情况(奶具消毒、尿布衣物清洗消毒、脐带消毒);
7️,给宝宝做抚触、按摩时的表现情况记录;
8️洗澡时间记录;
9️,大小便次数记录、尿不湿使用张数记录;
10,其他日常情况记录(疾病、服药记录、疫苗接种、异常情况等)。
【月嫂、保姆、护工、钟点工、陪护、保洁家政服务,十年经验、价格优惠,详情请来电进行咨询】 昆明月嫂公司哪家好?逸家欣家政服务优。
坐月子
月子 ,医学上指的是产褥期。主要是指从分娩结束到产妇身体恢复至孕前状态的一段时间。在正常的妊娠过程中,胎儿以及胎盘娩出以后,子宫就要有所恢复,胎盘剥离的创面完全愈合大概需要六周的时间,因此我们就把产褥期定到产后的六周,也就是说从胎儿娩出以后到产后的六周这个时间叫做产褥期,民间俗称“月子”。在坐月子的过程当中,实际上是妈妈整个的生殖系统恢复的一个过程。恢复得不好,会影响产妇的身体健康。月嫂的工作就是在月子期间照顾帮助产妇进行恢复,负责产妇生活的方方面面。
【月嫂、保姆、护工、钟点工、陪护、保洁家政服务,十年经验、价格优惠,详情请来电进行咨询】 2019年月嫂价格-月嫂报价!西山区月嫂哪家靠谱
昆明保姆一个月多少钱?上逸家欣。官渡区专业月嫂培训学校
纠 纷处理
随着市场越来越火爆,经常可以遇到,月嫂和雇主之间的纠 纷,大部分是因为月嫂达不到雇主的需求,
或者家人与月嫂相处的不愉快,再有因为遇到不良月嫂在服务期间对产妇,对婴儿因为护理不当引起的生病状况。
1.马上联系月嫂所在的公司,要求更换护理服务人员,或者退单.
2.如果对雇主照成损失,及时和月嫂所在的公司联系协商后续处理.
3.事态比较严重,可以通过法律途径同时追究月嫂所在的公司,和月嫂本人的相应责任
【月嫂、保姆、护工、钟点工、陪护、保洁家政服务,十年经验、价格优惠,详情请来电进行咨询】 官渡区专业月嫂培训学校
昆明逸家欣母婴健康管理有限公司是一家有着雄厚实力背景、信誉可靠、励精图治、展望未来、有梦想有目标,有组织有体系的公司,坚持于带领员工在未来的道路上大放光明,携手共画蓝图,在云南省昆明市等地区的商务服务行业中积累了大批忠诚的客户粉丝源,也收获了良好的用户口碑,为公司的发展奠定的良好的行业基础,也希望未来公司能成为*****,努力为行业领域的发展奉献出自己的一份力量,我们相信精益求精的工作态度和不断的完善创新理念以及自强不息,斗志昂扬的的企业精神将**逸家欣母婴和您一起携手步入辉煌,共创佳绩,一直以来,公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针,员工精诚努力,协同奋取,以品质、服务来赢得市场,我们一直在路上!
免责声明: 本页面所展现的信息及其他相关推荐信息,均来源于其对应的用户,本网对此不承担任何保证责任。如涉及作品内容、 版权和其他问题,请及时与本网联系,我们将核实后进行删除,本网站对此声明具有最终解释权。