确定参加对象，一定要和领导确定好参加年会的人员和数量，对象不同，会影响主题、年会地点、场地容量、礼品数量和性质等等。预算及预算分配，预算的分配也要注意，场地、筵席、礼品、节目等等，不可能所有的都均衡。主题，往年大多数都是总结一下过去，畅想一下未来。今年好像有点不同，在大的动荡下，公司和个人都有了新的领悟，主题会因此改变也不无可能，虹口区年会策划推荐咨询。人员分配，做活动较重要的是任务分工，责任到人，统一调配一定要做好，虹口区年会策划推荐咨询。文案组、主持人、会场布置组、节目组、礼仪迎宾组、后勤组等等，每个组一定有详细明细，落实到每一个责任身上，虹口区年会策划推荐咨询，责任到人，有条不紊。公司年会的活动安排针对的是一群非专业的公司员工。虹口区年会策划推荐咨询

确定主题以后接下来的工作就是找场地了。选择场地也有很多技巧，要考虑到参会人数、方便程度、经济条件、适用范围等方面。我们就拿酒店晚宴演出形式的年会来说吧，一想到场地我们反应肯定是公司附近有没有，有当然是较好，没有那就找稍远一点的，反正现在的交通也方便。有演出，有晚宴或午宴，有的甚至还有会议，那就要找能提供这些服务的酒店，不是星越多越好，而是越适合自己越好，我觉得只要能满足年会具体要求就够了。场地布置，是较能体现活动创意的板块之一。可以很好的渲染气氛，给人留下深刻印象。整体布置可围绕主体色系去展开想象，既高雅、美观又不落俗套。邀请函设计、餐桌布置、迎宾队伍、礼品选择、签到处设计等细微之处都可以加入无限创意，做到这些微创新保证你的年会策划的观赏性更强、更震撼。虹口区年会策划推荐咨询年会活动的策划方式虽是完美的现场布置和氛围烘托。

近年来许多大公司都邀请专业的年会承办企业承办年会。企业年会不仅要全程策划，还要安排许多有意义的剧目，让员工亲临现场，加强员工间的合作与配合。而这些年来，这种年会越来越多，越来越文艺，越来越正规，越来越规范。通常来说，传统的年会有两个目标：团队目标、客户目标和合作伙伴目标。面对团队的容易，激励到了；面对客户的年会，大抵都会讲一下飘红的业绩以及对每个人全年拼杀的感谢。这一年的市场策略将成为重点阐述的部分。这些环节完成后，串场的酒杯就到了，满桌的酒，都是感谢。以客户为目标的年会越来越多。有些年会达到了奢华的程度，比如安排抽奖环节，就会拿出让人期待的奖品。

年会负责人员要进行礼品采购，采购也是一件繁琐的事情，既然是年会就少不了奖励，在礼品上的选择可以考虑参考下专业的年会顾问组的意见，找一些实用并且有纪念价值意义的礼品。找好与年会相关主题的素材，先把年会的主题确定好，设计的风格要统一，确定要好年会主题需要的相关素材及物料，尺寸和摆放位置也要提前也要确定好。既然是年会，LED屏幕是少不了的，需要提前测试一下LED屏效果，LED屏幕的质量不一样，效果不一样。做好线上预热工作。在年度会议上检测团队创造力的一部分。年会通过新媒体渠道通过剧透的形式来缓慢引出年会，以提高员工对年会的期望。这也是展示公司良好形象的一种方式。年会项目团队可以分为导演组、节目组、文案策划组、后勤保障组、现场支持组、设计组、机动组等几个板块。

年会怎么才能更有气氛，那当然是要有着好的活动场地布置。必须技术专业的工作人员开展当场勘察，依据公司规定布局适合的摆饰，挑选适合的色调，分配适合的桌椅板凳及其别的视觉效果上的设计方案等。灯光效果的挑选也是很重要的一部分，是营造氛围的关键。企业年会的艺术创意性是必不可少的。一定要有一些合乎公司文化的，非常的点才不可多得一场的年会。开展一些有创意的互动交流，一些团队协作的手机游戏，一些有趣的游戏道具都能够活跃气氛使年会能更为趣味，更为取得成功。 节目组负责征集、审核节目和主持人选拔。虹口区年会策划推荐咨询

年会策划目的就是为了激励员工，团结公司，表达良好的企业文化内容等等众多效果。虹口区年会策划推荐咨询

年会时间安排：年会时间定在什么时候，具体到哪天、几点。 年会人员管理：人员的邀请，人数的统计，礼仪人员，后勤人员，签到人员，物料管理人员的组织。年会地点选择：年会地点的选择，户外还是室内。年会餐饮管理：年会餐饮的管理，吃什么，喝什么。年会节目策划：年会准备哪些节目，员工内部节目还是邀请专业演出团队表演,采用高科技高效率的拉动现场气氛还是传统模式.年会节目编排：年会员工内部节目的编排，有哪些节目，是否需要专业培训，在哪培训，员工演出服装租赁，化装师邀请等。年会亮点策划：年会亮点在哪，他是否能引起全场的轰动效应，是否能给来宾带来回味无穷的感觉。年会活动流程按排：领导上场时间按排，节目时间按排，晚会整体时间控制。虹口区年会策划推荐咨询

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