月嫂等级如何划分的?

初级月嫂：通过基础上岗培训。有护理小婴工作经验，西山区专业月嫂培训中心。具备基本的职业道德和与客户的沟通能力，无重大失误。

一星月嫂：通过相应等级考核。一至两年以上经验或护理过5个以上新生儿。具备一定的职业道德和服务礼仪，工作认真负责，任劳任怨，多数客户反馈较好。

二星月嫂：通过相应等级考核。三年以上月嫂经验或护理过10个以上新生儿。服务态度端正，热情周到，与客户沟通无障碍，善于疏导产妇，客户反馈较好。

三星月嫂：有**机构培训证书，并通过相应等级考核。四年以上月嫂经验或护理过20个以上新生儿。服务意识强，细心体贴，有爱心。客户反馈较好。具备一定早教知识。常规乳房护理，营养配餐，西山区专业月嫂培训中心，恶露观察，衣物洗涤等。

四星月嫂：有**机构培训证书，并通过相应等级考核。五年以上月嫂经验或护理过30个左右新生儿。常规乳房护理，营养配餐，恶露观察，衣物洗涤，西山区专业月嫂培训中心，对侧切及剖宫产的产妇及时提醒和指导活动。

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月嫂培训内容之新生儿护理

新生儿的日常护理包括：洗澡、抚触、拍嗝、游泳、被动操、冲奶/喂奶、喂水，以及培养宝宝生活作息习惯、新生儿潜能开发等等。

新生儿的专业护理：观测新生儿的大小便、记录新生儿的体温变化、护理新生儿的脐带、黄疸观测、护理尿布疹/湿疹、鹅口疮等新生儿常见疾病的预防和护理方法。

月嫂培训内容之产妇护理

产妇基本护理包括：产后生活护理、产妇营养指导、产后心里疏导、产后体型恢复、产后常见疾病护理、产妇卫生护理等。

产妇专业护理包括：恶露护理、乳房护理、生殖器护理、临产前护理、分娩先兆、分娩期健康指导、产褥期护理、产后健康指导、哺乳前准备、喂奶时常见异常情况的处理等。 西山区专业月嫂培训中心南亚附近哪里有培训月嫂的学校。

学月嫂有年龄限制吗?

25-35岁这个年龄段月嫂，很受户主欢迎，雇主都认为此年龄段的月嫂能科学做月子，有一颗年轻的心，能给家庭带来欢乐;而且积极向上，对待月嫂工作一丝不苟。事实上确实如此，作为月嫂的新生力量，这个年龄段的月嫂往往接受能力较强，学习能力超赞，心态极好，能够以比较高的职业标准来服务雇主。

35-45岁这是月嫂的黄金年龄段，对于此年龄段的月嫂，更多的雇主会选择他们，因为他们无疑是有更多的经验，而且能够以大姐的身份对坐月子的妈妈和新生儿做到更好地照顾。她们沉熟稳重，经验丰富，月子里面婴儿休息间隔时间短，需要睡觉警惕性高、身体健康，这点是前者后者不能比的，足以应对各类在坐月子期间遇到的问题。

45-55岁这个年龄段月嫂无疑是月嫂界的元老，其经验之丰富不是25-45的月嫂能比的。调查研究显示，大部分此年龄段的月嫂为甚是受欢迎，自身年龄阅历经验就不说了，主要是和雇主的婆婆、妈妈年龄相仿，能够好的沟通。所以深得雇主的欢迎。

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月嫂培训好学吗?

第1、学习月嫂难吗

学习月嫂其实并不难，我们只要到月嫂培训机构中进行报名后，在进行培训就可以了，培训的内容主要就是照顾月子，照顾婴儿等这些方面。一般的中年妇女都会有这样经验，月嫂培训无非就是在这个基础之后，让你学习一些更为专业的知识，或者是纠正一些以前做月子期间不正确的行为，主要学的就是月子餐的制作，只要学习好月子餐的制作和不同时期制作些月子餐，月嫂是并不难学的。

第二、月嫂培训内容

月嫂培训主要内容就是，照顾产妇的月子期间的产妇的日常护理和生理护理，还有照顾新生儿的日常护理等就是和照顾月子差不多。

总结来说，月嫂培训是不难学的，对于拥有一定照顾月子和带婴儿的人来说，月嫂培训更是降低了难度，所以不用担心自己学不会还白花钱。 小西门附近哪里有培训月嫂的学校。

月嫂培训之婴儿护理内容：

1、生活护理：保持室内空气清新，料理儿童的饮食起居，给婴儿喂水、喂奶、洗澡，换洗婴儿尿布和其他衣物。

2、专业护理：为婴儿测量体温，对婴儿脐带进行消毒，对尿布、毛巾、奶瓶等婴儿生活用品进行清洗、消毒，注意二便三浴，观察婴儿黄疸消退情况。

3、常见病护理：观察婴儿大小便是否正常，身体有无异常，预防尿布疹、鹅口疮等常见病的发***现异常及时提醒。

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月嫂培训大概要多少钱?**家政培训是真的吗?

一、**是真的

首先家政**培训的确是真的，那么他们为什么要这么做呢。目前家政市场的需求量非常大，由于许多人都来雇佣家政人员，导致了家政公司服务人员严重的不足。所以家政公司急需要一批新生的家政服务人员，所以就打出了**培训的招牌。

二、为什么**

家政公司为什么会**进行家政培训呢，其实很简单的，现在的月嫂、育婴师、催乳师等都是需要技术的行业，非常受客户喜爱，单子不断的增加。而家政人员又少，所以家政公司通过**家政培训，然后在让培训完的家政新员工们在自己的家政公司工作。家政公司就可以增加自己家政人员的数量了。

三、**的条件

家政公司**培训的条件无疑就是员工要和自己的家政公司签订雇佣合同，让培训完的家政人员在自己公司工作，这也是家政公司**培训家政员工的目的所在。

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