就业方向：各大型企业、公司从事焊工技术工作。学员学成之后也可自己开店，学校长期提供技术支持。
颁发证书：《专业技术合格证》、中华人 民共 和国《职业资格证》《IC卡焊工执照》
招生对象： 初中生、高中生、大学生、社会青年电子爱好者都可以报名入学。没有文化程度限制，没有年龄限制，昆明专业的焊工培训中心，没有地域限制，昆明专业的焊工培训中心。
教学方法：采用我校独特的“模块教学法”教学。以实践操作为主。
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电焊工安全操作规程
1.作业现场必须有合理的安全通道，车辆通道宽度不小于3m，人行通道宽度不小于1.5m。
2.焊接工作前，应先检查设备和工具是否安全可靠。不允许未进行安全检查就开始操作。
3.焊工在更换焊条时必须戴电焊手套，不得赤手操作;在带电情况下，不要将焊钳夹在腋下而去搬动工件或将电缆线绕挂在脖颈上。
4.作业现场各类设备、工具必须有良好的绝缘，设备必须有完好的接零、接地保护线。
5.在特殊情况下，(如夏天身上大量出汗，衣服潮湿时)，切勿靠在带电的工作台、焊件上或接触焊钳等，以防发生事 故，在潮湿地点焊接作业;地面上应铺上橡胶板或其他绝缘材料，而且必须有监护人。
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气焊焊工安全操作规程：1、严格遵守一般焊工安全操作规程和有关橡胶软管、氧气瓶、乙炔瓶的安全使用规则和焊(割)炬安全操作规程。
2、工作前或停工时间较长再工作时，必须检查所有设备。乙炔瓶及橡胶软管的头，阀门紧固件应紧固牢靠，不准有松动、破损和漏气现象，氧气瓶及其附件、橡胶软管、工具不能沾染油脂的污垢。
3、检查设备、附件及管中漏气，只准用肥皂试验。试验时，周围不准有明火，不准抽烟。严禁用火试验漏气。
4、氧气瓶、乙炔瓶与明火间的距离应有10米以上。如条件限制，也不准低于5米，并应采取隔离措施。
5、禁止用易产生火花的工具去开启氧气或乙炔阀门。
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电焊工安全操作规程：1、焊工推拉闸刀时，要侧身向着电闸，防止电弧火花烧伤面部。
2、下列操作应在切断电源开关后才能进行;改变焊机接头、更换件需要改接二次线路、移动工作地点、检修焊机故障和更换熔断丝。
3、焊机安装、修理和检查应由电工进行，焊工不得擅自拆修。
4、焊接前，应将作业现场10m以内的易燃易爆物品***或妥善处理以防止发生火灾或事 故。
5、工作完毕离开现场时必须切断电源清理好现场，防止留下事 故隐 患。
6、使用行灯照明时，其电压不应超过36V,高危险环境不应超过12V。
（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，**结束后到校学习抵1000元的优惠） 真实环境、真实项目、真实体验。
电焊工安全操作规程
1.焊接前应检查焊接设备、工具、防护用品是否齐全完好、工作地点是否符合要求;电焊机外壳，必须接地良好，其电源的装拆应由电工进行;
2.电焊机如在室外，应设有防雨、防潮、防晒的机棚。电焊机要设单独的开关，开关应放在防雨的闸箱内，拉合时应戴手套侧向操作;
3.焊钳与把线必须绝缘良好，连接牢固，更换焊条应戴手套，在潮湿地点工作，应站在绝缘胶板或木板上;
（云南先科职业培训学校：现在预缴500元报名费，**结束后到校学习抵1000元的优惠） 学员自己**完成成品制作，制作完成，有老师点评并给出指导和改进意见。昆明焊工培训班
教学方法：采取实作为主、理论为辅的强化教学手段。昆明专业的焊工培训中心
对于刚成熟的服务型来说，该如何选择运营路径？什么样的品牌才适合资本者经营？如何顺应教育发展趋势、紧跟国际发教育发展步伐，研发定制化教材、创设新颖课程体系、打造精英师资团队、构建高质课堂等等一系列问题都显得极为重要。由于全国区域经济发展不平衡，造成国内教育培训发展也不均衡，相对传统的教育方式在中国还普遍存在，而改进后的教育大多以条状或点状呈现在中国**城市或者市区级城市。随着经济全球化速度加快以及中国的国际化进程不断推进，社会越来越需要具有综合素养的人才，人们对教育改进的呼声也越来越高。每个孩子都是一个单独的个体，模板式的早教模式无法贴合每个孩子的成长特点。教育应更要注重孩子的自主发展，重视每个孩子的个性化成长。而我们拥有优于同行业的销售，可对婴幼儿发育、生活习惯、学习情况进行多方面的实时记录与分析。各类厨师培训考证，各种维修工培训考证，电工焊工培训考证，司机培训考证科技产品将覆盖教学评估、教务管理、家校共育等各个环节，从学习画像到成长过程，一切业务数据化，帮助家长提升可查价值，家校共育再无障碍。同时教务教学各环节效率、家校互动共育体验都得以提升、从而开创更多新业务场景。昆明专业的焊工培训中心
我校自2000年办学以来，得到了各级领导和各界朋友的大力支持和认可，取得了可观的成绩。2002年度我校被云南省劳动就业服务局评为合格单位；2003年度被云南省劳动就业服务局评为先进单位、定点培训单位；同时被昆明市盘龙区就业训练中心评为再就业培训定点单位和昆明市西山区残疾人联合会评为定点培训单位；2004年度被云南省劳动就业服务局评为就业培训放心机构；2006年度被**黄金十支队评为警民共建单位；2007年度被云南省就业服务局评为就业培训放心机构。
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