企业准备好办理施工劳务企业资质的资料后，就可以向相关的部门进行资质申请： 1、打算进行劳务资质办理的单位，首先要向注册所在地县级以上的建设行政主管部门提出办理劳务资质的申请。 2、主管部门在接收申请后，应该对申请劳务资质办理的企业或单位进行资料核查，确保申请表内的每一项信息符合实际情况，不存在虚假信息。 3、初步核验信息后，需要把申请信息报送到省、市建设厅或者是行政主管部门，金牛区正规劳务企业加盟开公司，由**或者是主管部门进行评审，如果涉及到水利、通信等特殊行业，还需要交由省水利、通信行政主管部门进行审批。 4、初审通过后，由省建设厅建筑管理处组织审核，需要经办人提出意见，处务会议审核通过后，交由处领导签名。 5、所有审核材料需要厅领导批准，方可生效。 6、完成所有审批材料后，需要在省建设信息网进行公示。公示期间，如何有人提出意见，相关部门会进行再一次的核实，确认异议是否属实。如无异议，自材料提交至日算起，金牛区正规劳务企业加盟开公司，金牛区正规劳务企业加盟开公司，60天内会完成劳务资质的办理，然后就会发放证书。资质办理增加了企业与其它主流平台的协调效应。金牛区正规劳务企业加盟开公司

建筑资质办理需要注意以下六个细节： 　　1.施工总承包企业可以申请施工总承包序列内各类别资质，也可以申请不超过5项的专业承包类别资质，但劳务分包类别资质不可以申请。 　　2.专业承包企业除了能够申请主项资质外，还可以申请不超过5项的相近专业承包类别资质，但不得申请施工总承包序列、劳务分包序列各类别资质。 　　3.劳务分包企业可以申请本序列内各类别资质，但不得申请施工总承包序列、专业承包序列各类别资质。 　　4.建筑业企业除了可以申请一项资质外，还可以申请多项资质，但需要注意的是建筑企业申请多项资质的，必须要选择一项作为主项资质。 　　5.申请其他的多项资质就是增项资质，建筑业企业申请增项资质的级别不得高于主项资质级别。 　　6.建筑企业申请资质升级不受年限限制，但是只能从较低等级开始逐级申请资质。金牛区正规劳务企业加盟开公司资质办理企业具有省部级(或相当于省部级水平)及以上的企业技术中心。

1、递交资质申请 网上材料齐全，打印出来，企业以法人名义向区县建设行政主管部门提出书面申请，区县建设行政主管部门同意后，上报市住房和城乡建设局。 2.、接受现场核查 市住房和城乡建设局对申请资质的企业进行审核，主要审核企业人员、企业资产、工程业绩是否符合资质标准，符合资质条件后下发批准文件。 3.、上报市建管处 企业按照属地管理的原则向所在区建筑业管理部门提交资质申请材料原件及复印件，区建筑业管理部门初审合格后报市建管处。

资质办理总不过，你可能漏掉了较重要的步骤： 一、注册公司 申报建筑资质，首先得有一家工程类企业，且企业净资产达800万元以上。 二、人员储备 公司成立后，按照建筑三级总承包资质的标准，招聘相应资格的建造师，使其注册到本公司。 其中：注册建造师≥5，要求是建筑工程和机电工程专业;中级以上职称人员≥6，要求是建筑工程相关专业，且结构、给排水、电气等专业齐全;技工人员≥30。 具体标准可手动搜索“中华人民国住房和城乡建设部”官网，在“建设工程企业资质”专栏中查询。 人员配齐后，需以公司名义为其买三个月社保，并保留社保明细作为申报证据。资质办理属于省级核准范围的资质，省建管局核准后打印资质证书。

如果一个企业没有建筑资质，那么很难在如此多的拥有资质的企业当中生存下去，而且客户看企业，主要就是看资质，资质作为一个建筑企业必备的证明，有非常大的作用，是客户的**。如果一个企业有很多建造师，有很多有资质的建造师，而企业自身没有建筑资质，和一个企业，没有很多建筑师，但是有资质相比，肯定客户会选择后者，为什么呢?因为大家都知道，建筑资质是非常重要的，因为资质是不可求的。而建造师，具有流动性，很多人都可以做，也可以招聘，也可以应聘，难度并不是很大，现在没有很多建筑师的企业，不代替以后没有建筑师，建筑师对于一个企业来说，并没有很大影响，而建筑资质却是有很大的影响的 。现在很多公司，都在积极办理建筑资质，因为建筑资质对于一个企业来说，太重要了，拥有建筑资质的企业，是凤毛麟角，所以很多企业都在办，但是都不能顺利的办下来。其实一个公司，有了建筑资质，那么建造师肯定也愿意来工作，因为有了建筑资质，才能吸引更多的建筑师，才能接到更多的建筑任务，才能更有发展前景。资质办理有效解决了建筑企业的发展瓶颈。金牛区正规劳务企业加盟开公司

资质办理初步核验信息后，需要把申请信息报送到省、市建设厅或者是行政主管部门。金牛区正规劳务企业加盟开公司

代办建筑资质建筑资质办理如何加快速度：　　 企业人员： 　　谈到人是很重要的，根据不同的建筑资质，对人员的要求也不同。必不可少的要求包括建筑工人、专业职称和熟练工人。此时，建筑企业应注意人员重复登记的问题，这样的结果只能向主管部门报告，返回并重新提交。如何解决这一问题？建议是由公司负责申请人，登记需要检查人员，检查同一类型的证书是否在其他公司注册，这很好，也比较容易核实。 　　此外，企业提供社会保障证书时，有时也会出现一些问题。国家标准要求有三个月的社会保障，只有一个月的社会保障细节。同时，我们必须注意，社会保障的细节必须详细打印，并加盖地方社会保障局的公章，而不是无效的。金牛区正规劳务企业加盟开公司

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