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上饶商业思维管理 商业思维 江西达智教育咨询供应

信息介绍 / Information introduction


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如果你的产品利润太薄,或者成本太高,或者同质化严重,那么你拿什么赚钱?你拿什么给员工分钱?老板要有留住员工的资本,根源不解决,你弄再多花样的制度、方法,也很难控制住员工。所以,如果你留不住人,先审视一下自己的产品吧。

但问题是,有了好产品不一定能卖个好价钱。

如果你的业务流程不行,没有一个好的销售模式,无法把产品卖给更多的客户,那么你就无法把钱收回来,那样的话你就无法用更好的薪酬待遇吸引更多员工,更无法研发出更好的产品。这样就会成为一个死结,永远都打不开。

所以,任何一个老板都必须思考三件事:

1、如何分钱(团队思维),

2、如何赚钱(产品思维),

3、如何收钱(客户思维);

产品思维解决的是如何赚钱(商业模式)的问是(卖什么、怎么卖、在哪里卖)

团队思维解决的是如何分钱(分配机制)的问题T(人,薪酬,考核,晋升,愿景,规则);



新余CEO商业思维管理江西达智教育咨询有限公司质量服务是我们服务精神。

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所以我要定一个价,好过滤那些混水摸鱼的人,而找到真正渴望成就一份事业的人,因此我**终的定价是..... 不是50万......也不是30万......更不是20万......甚至不是10万……我们的“**终定价”是12800元/人! “让你学会如何构筑持续获利、 自动化运营的企业金三角! 从此实现企业业绩暴涨、老板身心解放!” 虽然4天3夜的《总裁商业思维》卖给你12800元已经算是非常便宜了,因为和我能带给你的价值相比这只是万分之一,但我考虑到绝大多数的创业者和当年的我一样,正处在经营管理的困境当中,这笔学费对很多创业者朋友来说也是一笔不小的费用,从而让很多想赚取财富、改变命运的朋友失去了这样一个机会这么棒的课程,只有少数既有时间,又有钱的朋能上得起,真是...... “太可惜了! 太遗憾了!! 太令人痛心了!!!”江西达智教育咨询有限公司站在客户的角度思考问题。


我开始了深深的思考.....听着家里优美的音乐、看着远处的风景,心里有个声音在召唤我,苏引华呀,你终于过上了梦寐以求的生活,但难道这是你生命的全部吗?不是!你知道有多少人像当年的你一样,在创业的路上跌跌撞撞......还在苦苦挣扎......迷茫......他们需要高人指路、贵人帮助,你为什么不能成为他们的贵人?

“一股巨大的力量充满了我,

我像被闪电击中一样......

那天,我做了一个让我自豪一生的决定......

我要成为所有创业者的导师......

去帮助那些和曾经的我一样在创业路上

苦苦挣扎的人!”

于是我开始四处学习……走访了12个国家,足迹踏遍中国的32个省份(还有2个地方没去),拜访了1000多位行业公认的企业家……与此同时,中国

大约认真听了近百位前列老师的课程,连续听了整5年,加起来参加了大约上千个小时的前列课程。慢慢地,我发现我的事业......和我的人生重新了巨大的变化!


江西达智教育咨询有限公司秉承与人共赢的理念。新余CEO商业思维管理

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如何分钱——如何让员工持续不断的跟随!(公司设定的机制必须能成就员工);

如何赚钱——如何让客户持续不断的买单!(公司研发的产品必须能造福客户);

如何收钱——如何让客户持续主动的购买!(公司设计的销售流程必须傻瓜式);

“他破译了国家激发生产力背后的分配机制他爆料了特种**执行力的奖惩机制

他揭密了世界五**基业常青的晋升机制

他剖析了古老而永恒的人性、人欲和人心!

他帮助无数企业实现业绩暴涨、老板身心解放”当你学会《总裁商业思维》的经营管理方法后,你会发现:

“3个月就能赚到去年1年的钱,

而且身为老板的你每月只需工作3天,

再也不用接那些让你心烦的电话,

更重要的是......

员工不要加班费,每天工作到你赶他下班还不走.否从此......你的企业将变成一台自动赚钱机器,你将过上有钱、有闲、有笑容的休闲生活!” 上饶商业思维管理

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