百香国际的价值观来源于百香国际的哲学、理念和宗旨。它是评价自身行为和对社会贡献的尺度。百香国际的价值观展现在如下三个层面。

公司价值观：通晓法律,洞察风险，精于专业，细于事务

百香国际成功的标准在于，精通国内法律，准确引用法律，善于运用法律；洞察市场风险，契合内外环境；用专业精神，办专业事务。

团队价值观：一个团队一颗心，和谐协作争前列

团队合作、团队精神是百香国际发展的助推器。塑造团队精神的标准是：环境舒心化，即营造尊重劳动、尊重创造的工作氛围，江西植物伯爵铁皮石斛供应厂家，用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人；管理柔性化，即以宏大的事业激励人，以真挚的感情温暖人，江西植物伯爵铁皮石斛供应厂家，以团队的精神振奋人；工作团队化，江西植物伯爵铁皮石斛供应厂家，即以团队方式进行合作分工，以团队方式服务客户，以灵活机制激励创新。

员工价值观：完善自我，力创优绩

评价员工的标准是：通过职业道德建设、执业纪律教育、业务素质培训，使员工坚持真理、坚忍不拔，勇于进取、多创优绩。

战略规划长远，思路决定出路。战略思维和战略规划是百香国际永续发展、做大做强的关键。百香国际的战略体现在：

战略思维

站在战略高度对百香国际的管理、运转、发展进行系统的、前瞻的思考和规划，以把握方向，认定目标；抓住机遇，应对挑战；立足长远和全局，兼顾眼前和局部；从战略着眼，从战术着手；巩固发展用户，尽可能地多接触潜在用户；提高业务水平，创新管理机制，注重文化修养。

发展战略

平衡社会和商业两重属性，契合内部和外部两个环境，体现“资合”和“人合”两条特征，提升融智和创新两种能力。

品牌战略

“植物伯爵”品牌是市场争夺战的制高点，是无形的资产，是竞争的利器，是百香国际的旗帜。品牌包括个人品牌、服务品牌。品牌是由学者、教授、**等人士的专业能力、质量产品、全公司的服务质量和众多精彩的运用案例编织出来的。品牌的建立是管理规范、员工自律、销售代理人员的依法诚信、服务市场的过程。诚信是品牌的血肉，文化是品牌的灵魂，品牌是诚信和文化的载体。百香国际是一家集生物技术研究与推广，产品自主研发、生产、销售为一体的有限责任公司。

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