小微企业新招用的进行了毕业年度高校毕业生登记、失业登记和单位就业登记，领取了《就业创业证》并签订1年及以上期限劳动合同且按时足额缴纳社会保险费的也可申请社保补贴。企业社保申报材料：1，黄陂区企业社保补贴政策、营业执照复印件（盖公章）；2、申请人身份证复印件；3、户口本首页、本人页复印件；4，黄陂区企业社保补贴政策、居住证（外地居民提供）；5，黄陂区企业社保补贴政策、大专以上学历需提供毕业证书；6、失业凭证、承诺书；7、4张2寸近期彩色登记照。 准备以上资料在工作日内去相关部门办理即可。

企业如何为员工办理社保 (1)社保开户:企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。(2)增减员:单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个**的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。(3)确认缴费基数单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。(4)社保缴费如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。

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