三支一扶具体内容 计划落实 公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式，从2006年起连续5年，每年招募2万名左右校毕业生，主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。从2021年至2025年实施第四轮校毕业生“三支一扶”（支教、支农、支医和帮扶乡村振兴）计划，每年选派3.2万名左右校毕业生到基层服务。  实施过程 主要包括组织招募和对大学毕业生工作期间的管理服务两方面内容。组织招募有一套详细的工作流程，即每年4月底前，各地收集、汇总、上报乡镇一级教育、农业，宁河区进面率高的三支一扶讲师、卫生等基层岗位需求信息；每年5月底前，各地根据下达的招募计划，采取考核或考试的方式进行公开招募；每年7月底前，派遣“三支一扶”大学生到服务单位报到。《通知》在对“三支一扶”大学生工作期间的户档管理，宁河区进面率高的三支一扶讲师、日常管理、考核管理和经费保障等方面都做出了详尽的规定。对服务期满考核合格的大学生，宁河区进面率高的三支一扶讲师，颁发由人事部统一印制的《校毕业生到农村基层服务证书》，作为服务期满后享受相关就业优惠政策的依据。山东的三支一扶待遇怎么样？三支一扶考试培训就选考公会。宁河区进面率高的三支一扶讲师

招募条件 招募对象是省内普通校和本省生源外省普通校应届毕业生，不含定向、委培生和已落实就业单位的毕业生。其基本条件是： 素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策； 大学专科以上学历，具有工作岗位所需要的专业知识； 具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派； 身体健康。 招募原则 招募工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，在专业上以农村基层急需的农业、林业、水利、医学、教育、经济类为重点，同时优先招募家庭经济困难的毕业生，优先安排学历毕业生，优先安排已考取研究生的毕业生，优先安排回生源地的毕业生。招募工作按以下程序进行： 制定计划 每年4月20日前，各市“三支一扶”办公室要收集、汇总当地乡镇一级教育、农业、卫生、扶贫等基层岗位需求信息，并上报省“三支一扶”办公室，办公室根据统一规划和有关要求，综合确定各市招募岗位和数量，提交领导小组研究，形成全省年度“三支一扶”招募计划，于每年5月份面向社会发布。李沧区进面率高的三支一扶机构三支一扶考试应届生身份如何界定，三支一扶考试培训就选考公会。

 面试。7月10日（星期六）进行面试，考试当天，考生凭《面试准考证》和有效身份证件参加考试。面试为结构化面试，满分为100分，60分为合格线，面试成绩不合格者不予招募。按照笔试和面试成绩各占50%的比例合成考生综合成绩，总成绩保留2位小数,市“三支一扶”办分别对每个招募岗位按照综合成绩由到低进行排序，按照1：1的比例确定考察名单。       考试防控要求见《天津市2021年招募校毕业生到基层从事“三支一扶”考生防疫及安全须知》（附件）。       考察和体检       面试后，各区“三支一扶”办对进入考察名单的考生进行考察。考生携带《报名登记表》、《“三支一扶”校毕业生考察表》和《体检表》（均在天津市人才服务中心网站下载）到报考单位所在区“三支一扶”办接受考察。考察内容为考生的基本情况、综合素质和现实表现。考察时，考生须按照区“三支一扶”办要求携带岗位所需的学历、奖惩等证明材料原件。

市“三支一扶”办统一指定时间和医疗机构，按照全国“三支一扶”办制定的健康状况要求，对通过考察的考生进行体检。凡考察过程中有关材料信息不实或不符合招募要求的以及体检不合格的，取消招募资格，对空出的岗位按照综合成绩由到低的排序依次递补，递补截止时间请随时关注报名网站。      确定招募人员       体检结束后，市“三支一扶”办按照规定的程序和标准对拟招募人员进行审核，确定“三支一扶”人员招募名单。招募人员名单在天津市人才服务中心网站上公示，公示时间为5个工作日。       进入招募名单的考生登录天津市人才服务中心网站，下载并填写《校毕业生“三支一扶”计划登记表》（正反面打印）。      培训上岗       招募的“三支一扶”人员按要求分别参加市和区“三支一扶”办组织的岗前培训。培训合格后，按照区“三支一扶”办指定的时间报到上岗。“三支一扶”人员与各区“三支一扶”办、服务单位签订《校毕业生到农村基层从事“三支一扶”工作协议》。三支一扶考试笔试时间，三支一扶考试培训就选考公会。

  招募程序       本次招募工作由市“三支一扶”工作协调管理办公室（以下简称市“三支一扶”办）会同招募单位统一组织，考试报名、笔试和面试工作由市“三支一扶”办委托天津市人才服务中心实施。       报名和审核       6月15日（星期二）9: 00至6月19日（星期六）17:00，考生登录天津市人才服务中心网站注册并提交报名信息，建档立卡贫困家庭、零就业家庭的校毕业生要在报名时注明相关信息并按要求提供证明材料。各区“三支一扶”办应当在24小时内对报名人员资格条件进行审核。考生应及时关注审核结果，需要修改完善的要在规定时间内完成并提交。考生一次只限报一个岗位。考生必须如实填写《报名登记表》，对弄虚作假的，一经发现，立即取消招募资格。       笔试和面试       打印笔试准考证。6月23日（星期三）9:00至6月26日（星期六）9:00，通过审核的考生可以登录报名网站下载打印《笔试准考证》。三支一扶考试哪些职位需要体测？三支一扶考试培训就选考公会。红桥区价格低的三支一扶面试老师

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目标任务。每年选派3.2万名左右，累计选派16万名，并结合就业形势和“三支一扶”事业发展需要，适时合理调整“三支一扶”计划补助名额。用五年时间，为基层输送和培养一批急需紧缺的管理人才、专业人才和创新创业人才，着力构建“下得去、留得住、干得好、流得动”的长效机制。 完善选拔招募政策 拓展服务岗位。创新岗位开发模式，继续开发基层教育、卫生、农业、社会保障等服务岗位。加大社会工作、文化旅游、乡村规划、农技推广、法律服务等乡村振兴急需岗位开发力度。大力开发乡镇（流域）水利管理、林草资源管理、生态修复工程、营林生产等生态文明建设服务岗位。鼓励探索设置乡村振兴协理员等岗位。 科学制定招募方案。结合基层人才需求和岗位空缺情况，合理确定招募规模、条件。各地可在下达的财政补助名额基础上，适当扩大招募规模。严格选拔招募程序，推进部、省联动发布招募方案、考试公告等工作。宁河区进面率高的三支一扶讲师

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