保安公司都有对自己保安人员加强训练的保卫制度。加强安全保卫制度建设，提升保卫人员本色是保安公司对于保安训练的课程之一。

加强制度建设，充实、完竣学校相应的安全打点制度，不断总结经历，使安全打点事变更趋向法治化、制度化、科学化。理顺打点机制、惩罚机制，攀枝花专业兴盛世保安外包服务，做到有章必循、政令畅通，反应敏捷、事变高效。

有针对性地机关保卫参加消防、治安打点等方面的知识培训进步保卫的业务本事。加强部门人员深造，攀枝花专业兴盛世保安外包服务，不断提升高明保安公司员工的意识和任务感，攀枝花专业兴盛世保安外包服务。 在特殊时期特殊对待，为防控做出更好的防护措施。攀枝花专业兴盛世保安外包服务

礼节

在下列场合行举手礼：着装遇领导时；交接班时；纠正违章时；受到领导接见、慰问及领导视察、检查时；参加外事活动与外宾接触时；

着装在大会上发言开始和结束时。在参加聚会、大型活动奏国歌、升时，要自行立正行注目礼。对日常接触的领导可以不敬礼。

举止

精神饱满，姿态端正，动作规范，举止文明。着装外出工作、执勤和出入公共场合时，不准袖手或将手插入衣兜。不准搭肩、挽臂、防卫和擒拿技能边走边吸烟、吃东西、嬉笑打闹。不准随地吐痰，乱扔废弃物。不准着制服在公共场所饮酒、酗酒。要自觉遵守公共秩序和社会公德。要遵守少数民族的风俗习惯。 攀枝花专业兴盛世保安外包服务必须及时清理,不准存放在停车场、停车库内。

周密预案、合理调度完善严谨的安保勤务方案，是明确责任、提高工作效率和工作质量、降低勤务风险的重要前提，方案越细，落实越好，风险越小。

一要加强组织领导。确保即时沟通，信息畅通，与现场负责人结合勤务实际共同协商安保事宜。二要科学安排安保力量。

根据现场各区段、区域具体任务的要求，人员选派要精干，要合理，任务分工要明确。在安排勤务时，要预留一定数量的机动人员，当遇有紧急情况出现时，以应对、处置突发事件、随时支援薄弱地带。三要做好后勤保障工作。

根据勤务需要，配置相应数量的装备，明确执行勤务的交通工具、路线、服装要求、集结时间、地点等相关内容。加强督导，强化责任一次临时勤务的顺利完成，除积极有效地做好各项准备工作，在勤务实施过程中，还需对各个勤务岗位执行纪律、履行职责等情况进行随机督促检查，及时发现和纠正工作中存在的各种问题。如查看有无脱岗、敷衍塞责现象，有无勤务空挡，有无抽烟、打电话、玩手机现象，有无着装不整、仪表不端问题等。

通过督查，进一步强化保安员的责任心和执行力，促使其保持应有的警惕性，以昂扬的精神状态确保活动安全顺利、万无一失。

确定项目合法性，量力而为承接临时勤务前，需确定勤务项目是否具有资质与权限，相关机关行政审批手续是否完备。

通过对勤务风险进行评估和预判，视勤务的性质和规模，权衡利弊，量力而行。能确保勤务成功实施，树立公司良好保安形象，提升公司的美誉度，产生积极的效应。提前摸清现场情况，实地勘查临时勤务实施前，需对现场进行实地勘查。

对勤务现场的地形地貌进行查看，对活动规模与现场实际容纳人数做仔细计算；查看周边环境，便于控制管理，制定明确的意外疏散方向和路线；勤务规模、安保力量配置、现场周边涉事纠纷等情况，都要进行详细的了解。 车辆间保持一定的安全疏散距离。

安全隐患的处置方法根据应急方案进行处置：在有安保员的场所，保安公司会根据地理位置、出入通道、环境因素等制定一系列可能会发生的安全应急方案。在遇到安全隐患或特殊情况时则应当告诉附近的保安人员让其去检查处理。及时向安保人员或有关部门汇报：

(1)、在日常生活中，发现物防（门窗、围墙、隔离网等）、技防实施（报警按钮、监控摄像头等）有损坏或被破坏，或有不明人员企图通过翻墙等不正当手段进入防护区域的可告知附近的保安人员。

(2)、保安人员对有不明人员或车辆多次或长时间在守护区域附近逗留，行迹可疑的应上前去询问、并多加留意。监控室保安员发现监控区域画面突然发生异常的，突然发生停电或通信中断等异常情况的，应当提高警惕，并告知附近区域巡逻的保安队员情况，让前去查看。

(3)、如发现有危险品违规存放、明火违规使用、电器违规操作、电线乱拉乱接现象的、或闻到空气中有异常气味、发现守护区域内有冒烟或冒明火现象的，要及时告知附近的保安人员。保安员会对守护区域内各种不安全的因素做出科学的预测，做出正确的决策，并通过通信设备向上级有关部门汇报，保安人员会在确保安全的前提下，采取各种预防措施。

由保安公司负责人负责布岗完毕。攀枝花专业兴盛世保安外包服务

其他岗位人员均到活动结束后统一撤岗。攀枝花专业兴盛世保安外包服务

   进出入口门卫工作:对出入本公司业务人员、洽公人员、外来送货人员进行严格验证并根据公司有关会客制度严格履行登记手续，对不能出示有效证件、报不清受方部门或拒绝检查登记的人员和本司不同意接待的人员严禁入厂;对出入人员车辆所携带、装载物品物资进行严格的检查核对，禁止私自将危险品和危禁物品带入，严防公司物资流失;疏导出入车辆和行人，清理门卫责任区无关人员，保证进出车辆畅通，人员进出有序无阻;协组公司管理好职工考勤工作，对出入厂区内不佩戴厂牌、代人打卡者按公司规定进行登记报人事部处理;对上班时间外出人员须出具相应部门主管签准的外出放行条，部门主管级外出人员须有相应部门经理审批方可放行。巡逻岗位工作描述负责公司各生产区域及宿舍区域巡查，留意治安消防情况及时发现和制止各种违法犯罪的行为。攀枝花专业兴盛世保安外包服务

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