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滨海新区讲得好的公务员老师 穆松教育咨询供应

信息介绍 / Information introduction

公务员录用规定 第六章 体  检     第二十六条  招录机关按照省级以上公务员主管部门的规定,根据报考者考试成绩由高到低的顺序确定体检人选,并进行体检。 第二十七条  体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由公务员主管部门会同卫生健康行政部门规定,滨海新区讲得好的公务员老师。 第二十八条  承担体检工作的医疗机构由设区的市级以上公务员主管部门会同同级卫生健康行政部门指定。 体检完毕,主检医生应当审核体检结果并签名,医疗机构加盖公章。 第二十九条  招录机关或者报考者对体检结果有疑问的,可以按照规定提出复检。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。 必要时,设区的市级以上公务员主管部门可以要求体检对象重新体检。 第三十条  招录机关根据职位需要,经省级以上公务员主管部门批准,可以对报考者进行体能测评。体能测评的项目和标准根据职位要求确定,滨海新区讲得好的公务员老师。具体办法由公务员主管部门规定。 第三十一条  招录机关根据职位需要,滨海新区讲得好的公务员老师,经省级以上公务员主管部门批准,可以对报考者有关心理素质进行测评,测评结果作为择优确定拟录用人员的重要参考。公务员考试公基需要背多少题?公务员考试培训就选考公会。滨海新区讲得好的公务员老师

公务员录用违规违纪行为处理办法 第二章  报考者违规违纪行为处理 第十二条  报考者应当自觉维护公务员录用工作秩序,有下列行为之一的,应当终止其录用程序;情节严重、影响恶劣的,由设区的市级以上公务员主管部门给予其取消本次考试资格并五年内限制报考公务员的处理;情节特别严重、影响特别恶劣的,由省级以上公务员主管部门给予其取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理: (一)故意扰乱考点、考场等工作场所秩序的; (二)拒绝、妨碍工作人员履行管理职责的; (三)威胁、侮辱、诽谤、诬陷、殴打工作人员或者其他报考者的; (四)通过搞利益输送或者利益交换,谋取考试资格、录用机会、经济利益以及其他不当利益的; (五)购买本办法第七条第四项所列器材的; (六)其他扰乱公务员录用工作秩序的行为。崂山区师资经验丰富公务员公基老师公务员结构化面谈指什么?公务员考试培训就选考公会。

公安机关人民警察职位的公务员考试如何安排? 报考公安机关人民警察职位的人员,先参加2021年11月27日下午的专业科目笔试,然后参加11月28日的公共科目笔试,其专业科目笔试成绩与公共科目笔试成绩一同公布。笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。考试地点设在全国各直辖市、省会城市和自治区首府,不在其他城市设置考点。请以上报考者在网上报名时,选择合适的笔试考点。 如何划定公务员公共科目笔试合格分数线? 公共科目笔试结束后,公务员主管部门将确定合格分数线。机关及其省级直属机构综合管理类职位、市(地)级及以下直属机构综合管理类职位、行政执法类职位合格分数线会有所区别。西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定合格分数线时将予以政策倾斜。

公务员考察时需要对报考者进行资格复审吗? 考察是对报考者资格条件进行认定核实的重要环节,需要对报考者进行资格复审,主要核实其是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整,是否具有报考回避的情形等方面的情况。 哪些机关实行公务员差额考察? 一级招录机关可以实行差额考察。考察人选与计划录用人数的比例将在面试公告中公布,一般不高于2:1。招录机关根据考试成绩、体检结果和考察情况等,按照人岗相适原则择优确定拟录用人员,不唯分取人。 报考人民警察职位,需要参加体能测评吗? 公安机关人民警察职位对报考者进行体能测评。体能测评项目和标准按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。监狱、强制隔离戒毒管理机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察职位需对报考者进行体能测评的,参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。体能测评不合格的,不得确定为拟录用人员。公务员考试地市卷考什么?公务员考试培训就选考公会。

中华人民共和国公务员法 第十三章  辞职与辞退  第八十八条  公务员有下列情形之一的,予以辞退: (一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的; (二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的; (三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的; (四)不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的; (五)因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。 第八十九条   对有下列情形之一的公务员,不得辞退: (一)因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的; (二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的; (三)女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的; (四)法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。 第九十条   辞退公务员,按照管理权限决定。辞退决定应当以书面形式通知被辞退的公务员,并应当告知辞退依据和理由。 被辞退的公务员,可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。 第九十一条   公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受审计。公务员考试行测考试多长时间?公务员考试培训就选考公会。北辰区价格低的公务员讲师

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中华人民共和国公务员法 第十三章  辞职与辞退   第八十五条   公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起九十日内予以审批。 第八十六条   公务员有下列情形之一的,不得辞去公职: (一)未满国家规定的服务年限的; (二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的; (三)重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的; (四)正在接受审计、纪律审查、监察调查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的; (五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。        第八十七条   担任领导职务的公务员,因工作变动依照法律规定需要辞去现任职务的,应当履行辞职手续。 担任领导职务的公务员,因个人或者其他原因,可以自愿提出辞去领导职务。 领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当引咎辞去领导职务。 领导成员因其他原因不再适合担任现任领导职务的,或者应当引咎辞职本人不提出辞职的,应当责令其辞去领导职务。滨海新区讲得好的公务员老师

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