“看”一看不安全行为，即三违，通过察看岗位人员的操作，从而发现或找出被查单位或个人在劳动纪律、到岗到位、执行制度等方面存在的不足或问题，包括特种作业和危险性作业的无证上岗、未批作业，个人劳动防护用品穿戴等方面存在的问题，雅安安全检查承诺守信。二看不安全状态，通过察看被查单位现有设备、设施的性能、维修、保养、使用和现状等情况，从而发现或找出设备设施方面存在的隐患或问题。主要是检查安全设包括直接的本质型安全设施、间接的防护型安全设施、提示性的设施和应急设施。“听”一是听设备设施运行的异常声音，二是听生产现场的噪声。以此来发现设备设施的异常和存在的职业危害因素。“闻”主要是闻生产现场的气体的气味，在闻的时候要注意不能让鼻子直接对着气体闻，而应用手扇起气体，雅安安全检查承诺守信，让鼻子闻得少量的气体，对于性较强的气体不能用鼻子闻而应用检测仪器进行检测。“摸”就是用手接触检查的物体或物质，雅安安全检查承诺守信，以手感来判断物体或物质的不安全性。一般来说，不能让手的皮肤直接接触被查物体或物质，而应戴上手套进行。 查安全教育及培训、查生产人员行为、在防护用品施工.雅安安全检查承诺守信

    基层组织单位“十查一询问”（一）适用范围：辖区街道、社区、村庄等单位。（二）十查：①查消防设施、器材：检查消火栓等公共消防设施是否存在埋压、圈占现象，如存在损坏等情况，应及时联系时政管理部门进行维护；鼓励村民、居民根据家庭情况配置必要的家用灭火器和逃生器材。②查用火：家庭内火柴、打火机等引火物应放置在小孩不易接触的地方。使用明火取暖时，周围不宜堆放可燃物。炉具停止使用时，炉膛内明火应彻底熄灭。农村村民住宅应与草（木柴）分垛分离。③查用电：严禁在一个插板上连接多个大功率用电设备，布质顶棚不宜敷设未加防火措施的电器线路及悬挂发热量较大的照明灯具。④查用油：严禁家中存放汽油、乙醇、香蕉水等可燃液体、确实需要使用燃油设备的，应指定房间放置，且房间内不宜堆放可燃物及使用大功率用电器。⑤查用气：对家中需要使用液化石油气的，应对其储气钢瓶、管道、炉具进行检查，严防泄漏。对已经开通管道天然气的，要对其漏气报警装置进行检查，严禁私自改装燃气管道。⑥查消防安全管理制度：查看是否明确消防安全管理人，是否制定防火安全公约、联防制度。⑦查志愿消防队建设：查看是否建立志愿消防队、巡防队。 攀枝花安全检查诚信为先安全生产状况、劳动条件、事故隐患等所进行的检查.

    编制安全检查表应注意的问题（1）编制安全检查表的过程，实质是理论知识、实践经验系统化的过程，一个高水平的安全检查表需要专业技术的性、多学科的综合性和对实际经验的统一性。为此，应组织技术人员、管理人员、操作人员和安全人员深入现场共同编制。（2）按查隐患要求列出的检查项目应齐全、具体、明确，突出重点，抓住要害。为了避免重复，尽可能将同类性质的问题列在一起，系统的列出问题或状态。另外应规定检查方法，并有合格标准。防止检查表笼统化，行政化。（3）各类检查表都有其适用对象，各有侧重，是不宜通用的。（4）危险性部位应详细检查，确保一切隐患在可能发生事故之前就被发现。（5）编制安全检查表应将安全系统工程中的事故树分析、事件树分析、预先危险性分析和可操作性研究等方法进行综合。

    安全检查的组织形式安全检查的组织形式需根据检查的目的和内容而定。大致分为：以企业领导为主，组成安全检查组进行检查活动。该形式有利于调动各职能部门积极性，易于整改措施的落实。以工会组织为主，组成安全检查组开展检查活动。它可以发挥各级工会劳动保护监督检查会的作用，使**劳动保护监督检查，更具体，更有效。业技术人员为主体的组织形式开展检查活动。这种检查具有较大的针对性和专业要求，适合难度较大项目的检查。以职工为主体的检查形式。这种形式的检查，一方面可以发挥职工了解工作现场的优势，检查事故隐患等；另一方面职工对生产：中的安全状况有直接认识，通过安全检查可以提高职工安全意识，接受安全教育。个人检查。安全监督检查人员进行巡回性检查，有利及时发现并向领导和有关职能部门反映情况。联合检查组。可以使安全检查更有代表性，更。安全检查的基本要求《关于加强企业生产中安全工作几项规定》中，把安全检查列为“五项规定”之一，对安全检查提出了明确要求。 对上级领导做出的处理结果逐项落实。

    提高认识，认真抓好以后上级部门下达的任务。对上级查出的问题，我们完全认可，完全接受上级的处理意见，对上级领导做出的处理结果逐项落实。避免类似问题再次发生。统一思想。我将正视存在的问题，在抓好纪律整治的同时，认真组织抓好当前各项中心工作。并以此为契机，认真组织管理人员思想教育，提高管理人员综合素质。强化措施，积极建立健全管理机制。通过上级部门检查，及时发现问题，对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会，我将认真吸取教训，认真弥补自己的过错。并以此为契机，创新思路，强化措施，完善各项规章制度，积极探索建立健全管理的长效工作机制，以努力争创工作业绩来回报上级领导对我的信任。总之，我的行为已经给沾益县带来了不好的影响，我的心情非常沉重和羞愧。相信上级领导给我和项目一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，在今后的工作中，我会更加严格要求自己，加强学习，认真履行岗位职责，以加倍努力的工作来证明自己，恳请上级领导考验。 强化措施，积极建立健全管理机制。攀枝花安全检查诚信为先

对重大隐患，工会要建立档案，使监督整改更有效。雅安安全检查承诺守信

    安全检查的方法和注意事项我们在实施安全检查时常用的检查方式有：询问、查阅资料、现场踏现场测试和测量。主要的任务是发现危险有害因素，找出隐患及隐患存在的原因，从而拿出措施进行整改，消除或控制危险有害因素和隐患，防止事故的发生。1、询问：询问企业负责人、安全员、职工，询问要做好询问记录，询问记录要双方签字确认。提问要有针对性，针对检查中发现的问题提出询问，就事论事，允许答问人拒绝回答或回答“不知道”。有时还采用问卷的方式进行，问卷要有重点，围绕存在问题提出问题，切中要害，设计的问卷答案要简明易懂。2、查阅资料、台账、记录、档案：发现或找出被查单位在安全制度、标准化建设、规范化管理等方面存在的与上级的规定和实际工作不相符合的地方及问题。主要查阅的资料有：制度和操作规程，企业安全管理文件，安全管理台账记录，与安全投入有关的会计核算报表，危险物品的进销存台账，与安全有关的工艺技术文件、图纸，安全评价报告，法定检测检验报告和证书，职业健康档案，职工安全教育档案，隐患排查治理档案，重大危险源档案，应急救援预案及演练、培训、告知记录3、现场踏看：一看二听三闻四摸五感受。 雅安安全检查承诺守信

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