员工离职可以领取失业金，失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。下面和产品818一起来了解下。

　　换单位了多久可以领失业金?换了单位不满一年，但是缴纳年限足够的可以领失业金。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限*长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限*长为18个月。

　　累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限*长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是*长不得超过24个月。

　　离职后已经和其他单位签劳动合同的，不能再领失业金。非因本人意愿中断就业的，才可领失业金。

　　并非所有失业人员都可以领取到失业保险金，还需要满足社保规定的一定条件，满足条件的用户通常需要携带相关资料到公共就业服务机构办理失业人员登记，也可以通过当地官方线上渠道办理，符合条件的用户可以申领失业金。

　　个人失业前在单位缴纳的失业保险满一年，但是不足5年，只要失业保险累计缴纳满一年就可以领取三个月的失业保险金，多缴一年可以多领取三个月失业金。失业金会按照当地*低工资标准的80%左右发放。

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